Infraröd hallvärme i din produktion: Så skapar du rätt inomhusklimat för din produktion

Hallbyggnader är en värld för sig. Särskilt på vintern utgör deras höga takhöjd en verklig utmaning för alla som vill säkerställa en så behaglig arbetsmiljö som möjligt på arbetsplatsen. Men det finns lösningar - till exempel infrarödUppvärmning av hall. Men först bör du fråga dig själv: Vad innebär egentligen ett behagligt inomhusklimat? Och vilka faktorer är avgörande för detta? Det finns olika förklaringar som i grund och botten kokar ner till fyra olika faktorer, som vi kommer att förklara för dig i den här guiden.

4 faktorer som påverkar ett behagligt inomhusklimat på arbetsplatsen

I grund och botten bör du alltid vara uppmärksam på dessa fyra faktorer när det gäller ett behagligt inomhusklimat på arbetsplatsen:

• Temperatur
• Luftfuktighet
• Luftrörelser
• Luftkvalitet

Även om temperaturen i hög grad beror på typen av aktivitet (18 °C är tillräckligt för fysiskt arbete, medan minst 20 °C krävs vid sittande arbete), råder det enighet om faktorerna luftfuktighet, luftrörelser och luftkvalitet. 40 - 60 % luftfuktighet, en luftrörelse på högst 0,15 m/s (vid 21 °C) och en syrehalt på 21 % är riktvärden som de flesta människor upplever som behagliga och som därför utgör det optimala inomhusklimatet på arbetsplatsen.

Rätt inomhusklimat på arbetsplatsen påverkar produktiviteten hos dina medarbetare

Det är bevisat att ett dåligt inomhusklimat på arbetsplatsen har en negativ inverkan på dina medarbetares vilja och förmåga att prestera. Det märker du senast när det kommer in klagomål eller när sjuktalen stiger. Federal Institute for Occupational Safety and Health (baua) har tillsammans med många andra organisationer tittat på den här frågan och skrivit om den i en rapport:

„Små avvikelser från „klimatoptimum“ leder till en början till obehag, vilket leder till klagomål på klimatet (för varmt, för kallt, drag). Om dessa effekter förstärks och det dessutom blir monotont eller omöjligt att själv påverka klimatet, kan det leda till en hög grad av missnöje, stress och psykiska påfrestningar; motivationen och tillfredsställelsen med det egna arbetet minskar. I slutändan minskar viljan att anstränga sig, medarbetarna känner sig mindre produktiva och objektivt mätbara produktivitetsförluster och ökade felfrekvenser kan uppstå.“ 

De problem du stöter på när du vill skapa ett optimalt inomhusklimat på arbetsplatsen

Hallbyggnader är inte lätta att värma upp. Eftersom rummen är särskilt stora och höga kan det också vara särskilt utmanande att uppnå ett idealiskt inomhusklimat på arbetsplatsen. Nedan kan du läsa om vilka problem som uppstår när du ska välja värmesystem för hallar.

Problem 1: Storleken på hallbyggnaderna är den största utmaningen för inomhusklimatet på arbetsplatsen

Det är fortfarande relativt enkelt att påverka inomhusklimatet på kontor i positiv riktning. Men om arbetsplatsen är en produktionshall står de ansvariga inför helt andra utmaningar. Företagets mål om en „god arbetsmiljö“ möter nämligen motvind från olika håll:

• Stora takhöjder från 4 till 20 meter och mer
• Långa öppettider för grindar
• Olika arbetsområden och hallzoner
• Olika planlösningar och layouter för byggnader
• Dynamiska temperaturkrav
• Otillräcklig isolering, särskilt i gamla hallar
• Högt tryck för att minska driftskostnaderna
• Lagstiftning för minskade koldioxidutsläpp

Att skapa ett optimalt inomhusklimat på arbetsplatsen är därför allt annat än enkelt i en produktionshall. Bara att hålla temperaturen på en behaglig nivå i en sådan byggnad är ingen trivial sak. Särskilt eftersom en bra och jämn uppvärmning också är nödvändig mot bakgrund av de Energieffektivitet måste tas med i beräkningen. För att inte tala om luftfuktighet, luftrörelser och luftkvalitet.

Problem 2: Inte alla värmesystem bidrar till ett bra inomhusklimat på arbetsplatsen

Till Uppvärmning av hall används en mängd olika tekniker. Inte alltid med önskat resultat när det gäller funktionalitet, värmekomfort och kostnadseffektivitet. De skiljer sig åt beroende på typ av energikälla (eldningsolja, gas, trä, el, sol) och typ av försörjning: centraliserad eller decentraliserad. Decentraliserade värmesystem är idag den teknik som väljs inom många tillämpningsområden. I synnerhet gasdrivna infraröda hallvärmare av typen mörka radiatorer spelar en framträdande roll eftersom de är speciellt utformade för uppvärmning av höga rum och erbjuder viktiga fördelar inom detta område. Fördelar med den nya generationen infraröda inomhusvärmare från den nya Fair.AIdH*-teknik. Den enda skillnaden är att de också kan användas effektivt som ett 2-i-1-system med integrerad LED-hallbelysning och - ännu viktigare - kan drivas med el eller vätgas på ett energiflexibelt och regenerativt sätt.

* Fair.AIdH* står för den nya energiflexibla uppvärmningstekniken för minskade koldioxidutsläpp i hallbyggnader. Förkortningen betyder: Energi Flexibel, adaptive, infrared, AI driven Hall uppvärmning.

Ingen varm luft: Varför infraröda inomhusvärmare är så bra för inomhusklimatet på arbetsplatsen

Infraröda hallvärmare är Radiatorvärmare. Dessa värmesystem överför värme genom att sända ut infraröd strålning. Så snart strålarna träffar kroppar eller föremål omvandlas de till värme. Effekten av infraröda hallvärmare liknar därför solens värmeprincip, som inte värmer upp luften utan direkt värmer upp människor, rumsramar, maskiner och andra föremål i hallen, vilket resulterar i ett särskilt behagligt inomhusklimat på arbetsplatsen.

Strålningsvärmesystem har också den avgörande fördelen i höga rum: där ingen luft värms upp kan ingen varm luft stiga högt upp under halltaket och bilda oanvända varmluftsfickor utanför arbetsområdet. Infraröda hallvärmare är speciellt utformade för att föra in värmen jämnt i användningsområdet. Och ingen annanstans. Detta är för övrigt också den viktigaste orsaken till att dessa system är så energibesparande och därmed så ekonomiska och miljövänliga.

Infraröda hallvärmare påverkar ett optimalt inomhusklimat på arbetsplatsen på många olika sätt

Målinriktad temperaturkontroll är inte det enda skälet till att infraröda värmesystem för inomhusbruk ger ett behagligt inomhusklimat på arbetsplatsen. Eftersom ingen varm luft genereras orsakar dessa system inga obehagliga drag - och där det inte finns några drag finns det ingen dammturbulens som kan påverka luftkvaliteten. Damm finns nästan överallt - så detta är en viktig pluspunkt för dina medarbetares välbefinnande och hälsa samt för skyddet av dina produktionsmaskiner. En annan fördel för luftkvaliteten är den slutna förbränningen i den speciella typen av infraröd hallvärme - och den tillhörande egenskapen att frånluften specifikt släpps ut på utsidan och inte stannar kvar i hallbyggnaden. Detta innebär att denna Spillvärme för övrigt - med ökad effektivitet - för andra termiska processer, t.ex. för varmvattenberedning (nyckelord: hybridsystem).

Hur man specifikt styr ett bra inomhusklimat på arbetsplatsen med infraröd inomhusvärme

Idag är infraröda inomhusvärmesystem, som teknikerna från KÜBLER, sällan enkla fristående lösningar. De är digitalt integrerade i system som möjliggör en mängd olika smarta funktioner. Detta innebär att olika användningsområden kan definieras i hallarna, styras på ett målinriktat sätt och värmas upp efter behov (nyckelord: zonuppvärmning). Intelligenta effektivitetsmoduler känner t.ex. igen öppna halldörrar och stänger automatiskt av värmen tills dörrarna stängs igen. Beroende på hur länge dörrarna är öppna kan betydande energibesparingar uppnås. Till- och frånkopplingstiderna optimeras nu digitalt och hela uppvärmningsprocesser övervakas och analyseras för revisioner, t.ex. i enlighet med DIN EN ISO 50001. Luftfuktigheten kan också styras - det är bra om du lagrar korrosionskänsliga varor som t.ex. coils.

Skapa ett behagligt inomhusklimat på arbetsplatsen med KÜBLERs infraröda inomhusvärmare

Infraröda hallvärmare kan användas för att lösa de olika klimatutmaningarna i hallbyggnader - de har ju utvecklats speciellt för just denna tillämpning och bidrar därmed i hög grad till ett behagligt arbetsklimat på arbetsplatsen. Men de är mer än bara grunden för ett bra och produktivt inomhusklimat på arbetsplatsen. I själva verket är infraröda hallvärmare idag utformade för att maximera energieffektiviteten i din hall - och därmed minska kostnaderna och CO₂-utsläppen. Den nya energiflexibla Fair.AIdH*system är högpresterande digitala lösningar som håller energiförbrukningen så låg att de betalar sig själva både ekologiskt och ekonomiskt. Genom skalbar CO₂-reduktion (upp till 100 % CO₂-fria), gynnsamma driftskostnader och låg TCO (Total Costs of Ownership). Det är därför de nu är en av de centrala komponenterna i en hållbar finans- och företagsstrategi.

Om du också är intresserad av ett hallvärmesystem som inte bara skapar ett perfekt inomhusklimat på arbetsplatsen, utan också är miljövänligt, bör du ta en titt på våra infraröda hallvärmesystem från KÜBLER. Med våra värmesystem gör du inte bara rätt val för dina anställda, utan också för planetens framtid.