KÜBLER Mitarbeiter in einem roten Polo-Shirt. die eine KÜBLER Fahne hochhalten

KÜBLER als Arbeitgeber

Willkommen bei KÜBLER!

Die Freude am Tun und das Streben nach Erstklassigkeit ziehen sich durch alle Bereiche von KÜBLER. Dabei liegt uns nicht nur daran, exzellente Technologien für die
energiesparende Hallenbeheizung anzubieten. Es geht uns auch darum, die besten Mitarbeiter für uns zu gewinnen. Menschen, die so denken wie wir.

Wie wir denken

Wir haben aus einem Nischenprodukt die führende Technologie im Bereich infrarotbasierter Hallenheizungen gemacht. Wir setzen seit mehr als drei Jahrzehnten immer wieder Maßstäbe, wenn es darum geht, energiesparende Hallenheizungstechnologie noch energiesparender zu machen. Wir zählen europaweit zu den führenden Herstellern von Dunkelstrahlern mit über 130 Mitarbeitern an 5 Standorten. Mit unseren Premium-Technologien setzen wir sehr erfolgreich die Benchmarks in unserer Branche.
Diesen Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeitern. Man könnte auch sagen: In jedem neuen Produkt, in jedem erfolgreichen Projekt, in jeder Auszeichnung von KÜBLER steckt ein Teil von ihnen.
Schließlich wird unser Anspruch an Erstklassigkeit von jedem unserer Mitarbeiter getragen.

Was wir bieten

Wir wollen die besten Mitarbeiter für uns gewinnen. Menschen, die zu uns passen. Die unser Leistungsprinzip zu ihrem machen und in unserer Unternehmenskultur das passende Umfeld für sich finden. 

Ihnen bietet KÜBLER ein Wirkungsfeld, das Ihre Leistungsfähigkeit fördert und den Raum bietet für persönliche Entwicklungen. Dabei sind die Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei KÜBLER so individuell wie die Menschen, die hier arbeiten. Jenseits von vorgefertigten Schubladenprogrammen werden Stärken, persönliche Zielsetzungen und Potenziale ausgelotet. Gemeinsam langfristige Maßnahmenpläne entwickelt. So entstehen Karriereperspektiven, die am Menschen orientiert sind und durchaus unkonventionelle Wege ermöglichen können.

Was wir bieten

  • Eine familiäre und werteorientierte Unternehmenskultur
  • Innovationsgeist und Teamspirit
  • Kurze Entscheidungswege 
  • Eine strukturierte Einarbeitung
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit, aktiv zur Energiewende beizutragen

Bei KÜBLER finden Sie ein Arbeitsumfeld, in dem die Motivation, das Engagement und die Leistung jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters gestärkt werden. Dazu zählt selbstverständlich auch eine leistungsbezogene und wettbewerbsfähige Honorierung. Hinzu kommen Sonderzuwendungen, variable Arbeitszeitmodelle für junge Eltern oder unsere Senioren u. v. m. Kurz gesagt alles, damit Sie bei KÜBLER das passende Umfeld für Ihre Entwicklung finden. 


Bild für Karriererubrik der KÜBLER Homepage, Mitarbeiter aus Büro und Lager stehen in der Empfangshalle und schauen freundlich zum Betrachter

Ihr Einstieg bei KÜBLER

Willkommen in unserer Familie

Es gibt gute Gründe, bei KÜBLER einzusteigen. Die Vielzahl an Perspektiven, die ein aufstrebendes Unternehmen bietet. Die Attraktivität eines mittelständischen Arbeitgebers, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Der wichtigste Grund – das sagen unsere Mitarbeiter – ist das familiäre Klima in unserem Haus. Weil es vom Spaß am gemeinsamen Erfolg bestimmt ist und jeder vom Team getragen wird. Entdecken Sie die Einstiegsmöglichkeiten in die KÜBLER Familie.

Hinweise für Ihre Bewerbung

Punkten Sie mit Ihrer Bewerbung

Am Anfang jeder erfolgreichen Bewerbung stehen einige Fragen an sich selbst: Was will ich? Was kann ich? Welche Kompetenzen kann ich einbringen? Und dann gilt es natürlich zu überlegen: Was bringt mir der Job? Welchen Vorteil für meine Karriere kann mir dieser Job, dieses Unternehmen bringen? Und warum passe ich zu KÜBLER?

Je ehrlicher und reflektierter Sie darüber nachdenken, deutlicher Sie sich Ihrer Kompetenzen, Ziele und Wünsche bewusst sind, umso authentischer wirken Sie. Und das lässt Sie später in unserem persönlichen Gespräch punkten.

Teilen Sie unsere Werte?

Unser Leitbild

Nur durch unsere klaren Werte verdienen wir das hervorragende Ansehen, das uns als Unternehmen und Arbeitgeber auszeichnet. Selbstverständlich, dass jeder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Unternehmenskultur von KÜBLER teilt.

Erfahren Sie mehr

Wir wollen Sie kennenlernen!

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über dieses Formular. Bitte achten Sie darauf, dass Sie aussagekräftige Dokumente, einen Lebenslauf und Ihre Zeugnisse mit anhängen.

Senden Sie uns Ihre Unterlagen

Schüler

„Nach dem Abitur habe ich bei KÜBLER meine Ausbildung zur Industriekauffrau begonnen und von Anfang an eigene Aufgabenbereiche übertragen bekommen. Das gefällt mir, weil ich so viel lernen kann und eine eigene Position im Team habe. Ich gehöre einfach dazu.“
Olivia Linder,
Auszubildende Industriekauffrau

Durchstarten

Bereit für den Weg in eine erfolgreiche Zukunft? Mit einer Ausbildung bei KÜBLER sind Sie ganz vorne mit dabei. Seit über 30 Jahren bieten wir jungen Menschen mit unserem Ausbildungsangebot ein Sprungbrett, um hervorragend qualifiziert erfolgreich ins Berufsleben zu starten.

Unser Ausbildungsangebot

Sie können sich jederzeit für die folgenden Ausbildungsberufe bei uns bewerben. Das Ausbildungsjahr beginnt am 1. August:

  • Technischer Systemplaner – Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d)
  • Industriekauffrau / -mann (m/w/d)
  • Medienkauffrau/ -mann Digital und Print (m/w/d)
  • Fachlagerist (m/w/d)

Das Ausbildungskonzept von KÜBLER

Professionelles Wissen erwerben, neue Fähigkeiten entdecken, eigene Stärken ausbauen und als Persönlichkeit wachsen – die Ausbildung bei uns folgt einem eigenen Konzept. Sie basiert auf Übertragung von Verantwortung von der ersten Stunde an. Die Einbindung in aktive Arbeitsprozesse ist für uns von Anfang an der Schlüssel zum Erfolg. Die jungen Menschen, die nach zwei oder drei Jahren aktiv die Abteilungen des Unternehmens durchlaufen haben, sind überdurchschnittlich qualifiziert. Regelmäßig zählen sie zu den besten Absolventen im Kammerbezirk der IHK für die Pfalz.

Mehr InformationenJetzt bewerben

Durchblicken

Wir bieten Schülern regelmäßig die Möglichkeit, verschiede Unternehmensbereiche bei KÜBLER kennenzulernen. Lernen Sie die Arbeitswelt aus der Sicht unserer Auszubildenden kennen und schauen Sie unseren Mitarbeitern im Arbeitsalltag über die Schulter. So helfen wir Schülern, die eigenen Fähigkeiten und Talente besser einzuschätzen und die Berufswahl mit mehr Durchblick und objektiveren Augen anzugehen.

Was Sie mitbringen sollten?

  • Anmeldeunterlagen Ihrer Schule für das Schulbetriebspraktikum
  • Neugierde und Interesse an kaufmännischen und technischen Fragestellungen
  • Freundlichkeit und gute Umgangsformen

Wann bewerben?

Ein Schülerpraktikum ist bei KÜBLER das ganze Jahr über möglich. Ihre Bewerbung sollte jedoch spätestens vier Wochen vor geplantem Praktikumsbeginn bei uns eingehen.

Jetzt bewerben

Jobben

Zeit und Lust, die Ferienwochen gleich doppelt zu nutzen? Um das eigene Budget aufzubessern und gleichzeitig Einblicke in die Arbeitspraxis zu gewinnen? KÜBLER bietet regelmäßig die Möglichkeit zur Mitarbeit in unseren Produktions- und Lagerbereichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie mitbringen sollten?

  • Teamgeist und Freundlichkeit
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Zuverlässigkeit und gute Umgangsformen
Jetzt bewerben

Studenten

„Ich habe bei KÜBLER meine Diplomarbeit geschrieben. Das Angebot, hier zu arbeiten, habe ich sofort angenommen. Weil ich hier jede Chance habe, mich zu entwickeln und weil mir von Anfang an der offene Umgang miteinander gefallen hat.“
Peter Schüller,
Leiter Materialwirtschaft

Praxis gewinnen

Wertvolle Einblicke in die Arbeitspraxis gewinnen und erste Kontakte im Unternehmen knüpfen? KÜBLER bietet Studenten und Absolventen in verschiedenen Unternehmensbereichen aufgabenorientierte Praktikumsplätze an. Für 3 bis 6 Monate. Parallel zum Studium können so praktische Erfahrungen gesammelt werden. In die Tagesabläufe eingebunden, haben Sie die Möglichkeit, Projekte über einen längeren Zeitraum zu begleiten und aktiv mitzugestalten.

Was Sie mitbringen sollten?

  • Ihre Immatrikulationsbescheinigung für die Dauer des Praktikums
  • Eine hohe Lösungsorientierung und Eigenverantwortung
  • Freude an der aktiven Projektgestaltung
  • Idealerweise 3 Semester Studienerfahrung
  • Teamgeist, Freundlichkeit und gute Umgangsformen

Wann bewerben?

Zu jeder Zeit. Der Beginn des Praktikums kann flexibel vereinbart werden.

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Mitmachen

Wir bieten Studenten unterschiedlicher Fachrichtung die Möglichkeit, semesterbegleitend in unserem innovationsorientierten Hightech-Unternehmen einzusteigen. Bringen Sie Ihr Wissen in die praktische Anwendung und sammeln Sie Erfahrungen, wie sich das Arbeitsleben gestalten lässt. Die Arbeitszeit wird individuell festgelegt, damit sich Ihr Studium gut mit der Praxis vereinbaren lässt.

Was Sie mitbringen sollten?

  • Ihre Immatrikulationsbescheinigung
  • Teamspirit und Freude am Umgang mit Menschen
  • Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung
  • Begeisterung für die aktive Projektgestaltung
  • Idealerweise drei Semester Studienerfahrung

Wann bewerben?

Zu jeder Zeit. Beachten Sie ggf. auch unsere Stellenausschreibung

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Sehr gut abschließen

Wir bieten regelmäßig spannende und aktuelle Themen für eine praxisorientierte Abschlussarbeit an. Gerne entwickeln wir diese auch gemeinsam mit Ihnen oder besprechen Ihre Vorschläge. Im Unternehmen arbeiten Sie eng mit unseren Kollegen aus den jeweiligen Fachabteilungen zusammen und gewinnen so einen tiefen Einblick in unser innovationsorientiertes und familiäres Arbeitsklima. So können Sie schon früh den Grundstein für einen späteren Einstieg bei KÜBLER legen.

Was Sie mitbringen sollten?

  • Überdurchschnittliche Studienleistungen
  • Erfahrung aus mehreren Praktika
  • Selbständigkeit und Zielorientierung
  • Begeisterungsfähigkeit für Ihr Projekt
  • Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen

Wann bewerben?

Der Beginn für Ihre praxisorientierte Abschlussarbeit bei KÜBLER ist jederzeit möglich.

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Berufserfahrene

„Was für mich wichtig war? Dass Eigenverantwortlichkeit regelrecht gefordert ist. Dies bietet mir die Möglichkeit, mich voll einzubringen und meinen eigenen Bereich selbst zu gestalten.“
Marco Melzer,
Leiter Controlling

Direkteinstieg bei KÜBLER

Sie suchen verantwortungsvolle Aufgaben, neue Herausforderungen? Die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiter zu entwickeln? Dann passen Sie zu uns. Wir suchen ständige engagierte Nachwuchskräfte sowie Berufserfahrene für nahezu alle Unternehmensbereiche unseres dynamischen Unternehmens. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Was Sie mitbringen sollten?

  • Einen qualifizierten Hochschulabschluss, idealerweise in Ingenieur- bzw. Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft
  • Alternativ eine mehrjährige Berufserfahrung nach Ausbildung bzw. Studium
  • Ihre überzeugende Persönlichkeit
  • Einsatzfreude und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Ein hohes Maß an Teamgeist, Verantwortungsgefühl und Zuverlässigkeit
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